ANETT recrute deux profils Responsable Ressources Humaines et Responsable Qualité au Maroc, en contrat CDI. Les postes s’adressent à des cadres expérimentés disposant d’un solide parcours en environnement structuré et industriel.
Spécialiste reconnu dans la location et l’entretien d’articles textiles, ANETT s’appuie sur plus de 80 ans d’histoire et de savoir-faire. Depuis ses débuts, lorsque Paulette et René Billy assuraient eux-mêmes la collecte et l’entretien du linge de leurs clients, l’entreprise a construit une culture fondée sur le sens du service, la qualité et l’engagement. Ces valeurs, transmises de génération en génération, continuent de guider le développement du groupe, aujourd’hui dirigé par le petit-fils des fondateurs. ANETT évolue dans un environnement industriel exigeant, structuré autour de standards élevés de qualité, de performance et de responsabilité.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, ANETT recrute les profils suivants:
Responsable Ressources Humaines (H/F)
Le poste consiste notamment à:
- Piloter la stratégie ressources humaines en cohérence avec les orientations de l’entreprise.
- Superviser l’ensemble des processus RH, incluant le recrutement, la gestion des carrières, la formation et la mobilité.
- Assurer la gestion des relations sociales et veiller au respect de la législation sociale en vigueur.
- Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes et le développement des compétences.
- Déployer les politiques RH et assurer leur application sur le terrain.
- Mettre en place des indicateurs RH et assurer un reporting régulier à la direction.
Le profil recherché doit répondre aux critères suivants:
- Formation Bac+5 en ressources humaines, management ou équivalent.
- Expérience professionnelle d’au moins 8 ans, dont 5 ans minimum dans un poste à responsabilité.
- Solide maîtrise des enjeux RH en environnement structuré.
- Capacités managériales, sens de l’écoute et leadership.
- Rigueur, discrétion et sens de l’organisation.
Responsable Qualité (H/F)
Le poste consiste notamment à:
- Définir, mettre en œuvre et piloter le système de management de la qualité.
- Garantir la conformité des processus et des opérations aux normes et exigences internes et externes.
- Assurer le suivi des audits internes et externes et piloter les plans d’actions associés.
- Déployer une démarche d’amélioration continue au sein des sites industriels.
- Sensibiliser et accompagner les équipes sur les exigences qualité, sécurité et environnement.
- Assurer une veille normative et réglementaire liée à l’activité.
Le profil recherché doit répondre aux critères suivants:
- Formation Bac+3 à Bac+5 en qualité, QHSE ou domaine équivalent.
- Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans un environnement industriel.
- Maîtrise des normes ISO 9001 et ISO 14001.
- Rigueur, esprit d’analyse et capacité à travailler en transversal.
- Bonnes compétences en communication et en accompagnement du changement.
Ces postes offrent l’opportunité d’intégrer une entreprise à forte identité, portée par des valeurs humaines, une culture de la qualité et un engagement durable envers ses clients et ses collaborateurs.
