Le Groupe Bel, l’un des leaders mondiaux du fromage de marque et des produits laitiers, fruitiers et végétaux en portions, renforce ses équipes au Maroc à travers le recrutement de trois profils stratégiques pour ses sites de Casablanca et Tanger.
Acteur international reconnu pour ses marques emblématiques telles que La Vache qui rit®, Kiri®, Babybel®, Boursin®, Pom’Potes®, Nurishh® ou GoGo squeeZ®, le Groupe Bel s’engage pour une alimentation plus saine et responsable. Présent dans plus de 120 pays, avec 12 600 collaborateurs et 29 sites de production, le groupe place la performance industrielle, l’innovation et la qualité au cœur de ses priorités.
Activity Manager – Casablanca
Rattaché aux équipes Supply Chain, le poste d’Activity Manager vise à garantir la bonne coordination des activités de production, logistique et distribution tout en assurant la conformité aux exigences du marché.
Les principales responsabilités incluent:
- Coordonner le processus de prévision de la demande à court, moyen et long terme avec les équipes commerciales et marketing.
- Piloter l’ensemble des étapes de lancement des projets, de l’exploration au post-lancement.
- Suivre les plannings, anticiper les risques et optimiser les time to market.
- Mettre en œuvre des projets de simplification, réduction des coûts et amélioration continue.
- Assurer un reporting structuré sur la performance des activités.
Profil recherché:
- Bac+5 (ingénieur en Supply Chain, génie industriel ou business school).
- Minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire.
- Maîtrise des outils projet, Pack Office, anglais courant exigé.
- Esprit structuré, rigoureux, proactif, avec une forte capacité d’analyse.
Coordinateur Performance Industrielle & Digitalisation – Tanger
Ce poste est clé dans la démarche d’excellence opérationnelle du site de Tanger. Il s’agit de déployer les standards Lean et de coordonner les projets de digitalisation.
Les principales missions:
- Animer des groupes d’amélioration continue sur des méthodologies Lean (5S, SMED, Kaizen…).
- Identifier et réduire les pertes matière, énergie ou organisationnelles.
- Coordonner les projets de digitalisation du site (Power BI, Power Apps…).
- Accompagner les équipes à l’adoption des outils 4.0 et développer une culture de la data.
Profil recherché:
- Bac+5 en génie industriel avec 2 à 3 ans d’expérience en industrie.
- Maîtrise des outils de Lean Management et des solutions digitales.
- Bonne connaissance des MES, ERP et outils Microsoft 365.
- Capacité à animer des équipes transverses et à piloter des projets industriels.
RID Product & Process Portfolio Manager – Tanger
Rattaché au département Recherche, Innovation & Développement, ce poste stratégique est au service de l’innovation produit pour l’usine de Tanger et les sous-traitants au Maroc.
Responsabilités:
- Gérer les projets d’innovation et de rénovation (incluant les cost savings).
- Définir les recettes et les procédés industriels adaptés à chaque projet.
- Travailler en lien direct avec les équipes marketing, usine, achats, qualité et ingénierie.
- Organiser les essais industriels, coordonner les lancements produits et suivre la performance.
Profil recherché:
- Minimum 8 à 10 ans d’expérience en formulation de produits laitiers.
- Solides compétences en gestion de projet et coordination d’équipes pluridisciplinaires.
- Parfaite maîtrise du français ou anglais, en plus de l’arabe.
- Capacité à inspirer, structurer et délivrer des projets complexes dans le respect des normes nutritionnelles, qualité et coûts.
